Сколько идут деньги на расчетный счет — сроки в Сбербанк, других банках
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Сколько идут деньги на расчетный счет — сроки в Сбербанк, других банках». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Право работника на выбор кредитной организации указывается в ст. 136 ТК РФ. Суть данной правовой нормы состоит в том, что каждый наемный работник вправе выбрать банк, на карту или счет которого будет поступать его заработная плата.
ВАЖНО! Образец заявления на перечисление зарплаты третьему лицу от КонсультантПлюс доступен по ссылке
В трудовом договоре возможность перечисления на карту стороннего лица формулируется как возможность, общими фразами, например, так: «Заработная плата работника может быть перечислена третьему лицу на его банковский счет, по заявлению работника. Выплата определяется моментом списания денежных средств со счета организации».
Кроме договора, от работника требуется само заявление. Оно оформляется на имя руководителя фирмы за 5 дней до выплаты зарплаты в организации. В тексте должна быть сформулирована просьба о перечислении на счет третьего лица. При этом обязательно указывать:
- ФИО владельца карты;
- полные банковские реквизиты карты, с указанием счета, банка и его данных.
В заявлении работника должно быть указано, сколько нужно перечислить: в процентах от зарплаты или суммарно. Также необходимо письменное уточнение, с каких выплат будет производиться перечисление, включаются ли в расчет премии, отпускные, больничные. Момент перечисления обязательно должен указываться. К примеру, если работник хочет отправить кому-либо свой аванс, вторую часть зарплаты или обе ее части, он должен вписать это в заявление. Документ может содержать просьбу о перечислении средств в определенном периоде или постоянно.
В платежном поручении указывают, чья заработная плата перечисляется на счет постороннего человека, за какой период (месяц, год), на основании какого документа (заявление сотрудника). Если работник пожелал, чтобы его зарплата шла на погашение определенных платежей третьего лица, к примеру, на погашение кредита, в назначении платежа указывают и этот факт. Обычно информация содержит реквизиты кредитного договора. Так организация может обезопасить себя от претензий и доказать законность перечисления средств.
Если работник часто обращается с заявлением на перечисление своей зарплаты кому-либо на сторону или таких работников несколько, целесообразно вести журнал, в котором регистрируются указанные документы.
В бухгалтерском учете для таких операций используют счет 76, с открытием отдельного субсчета (субсчетов).
Проводки:
- Д70 К76/перечисления третьим лицам;
- Дт 76/перечисления третьим лицам К51.
В расчетном листке необходимо предусмотреть строку, отражающую такое перечисление. Если комиссию платит работник, ее учитывают на счете 73, как расчеты с персоналом: Д70 К73.
Что делать с картой, на которую заработная плата поступала до смены банка
Такие вопросы решаются по усмотрению клиента. Большинство зарплатных проектов предполагают бесплатное обслуживание и пользование рядом дополнительных преференций. Кредитным организациям выгодно, чтобы как можно больше клиентов пользовались их банковскими картами. При бесплатном обслуживании карт прибыль банка складывается из комиссионных со стороны платежной системы и платных услуг и опций, которые подключаются держателями по желанию.
После исключения карты из прежнего зарплатного проекта, большинство из ранее действующих преференций будет аннулировано. Обслуживание станет платным, а банковские услуги (кредиты, ипотека, вклады) будут предоставляться на общих условиях — как не для зарплатных клиентов банка.
Клиент может оставить карту в пользование, либо закрыть ее для минимизации своих расходов. Каких-либо ограничений в данном случае нет, так как сотрудник организации уже не является зарплатным клиентом. Если в карте нет надобности, ее следует закрыть по правилам, установленным в банке.
Закон о выборе банка для получения зарплаты
Право работника на выбор кредитной организации указывается в ст. 136 ТК РФ. Суть данной правовой нормы состоит в том, что каждый наемный работник вправе выбрать банк, на карту или счет которого будет поступать его заработная плата.
Никакого запрета на подобный выбор не действовало ранее. Если конкретный банк не был прописан в трудовом договоре, клиент мог сменить зарплатную кредитную организацию, заведомо заявив об этом работодателю.
До принятия законодательной нормы между сторонами трудового соглашения достаточно часто возникали разногласия. Закон на этот счет ничего не указывал, поэтому работнику что-то доказать своему работодателю было сложно. После введения поправок в ТК РФ в июле 2019 года, в случае возникновения спорной ситуации, работники должны опираться на указанную правовую норму.
Ответы на вопросы по теме
1. Когда можно подать заявление на перенос заработной платы в другой банк?
В ст. 136 ГК РФ указано, что заявление на смену кредитной организации подается работником не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты заработной платы. Если сроки подачи заявления нарушены, его рассмотрение и удовлетворение переносится на последующий раз начисления заработной платы.
2. Может ли работодатель отказать в переводе зарплаты в другой банк?
Такая вероятность имеется, но отказ будет являться нарушением нормы трудового законодательства. Это грозит применением в отношении работодателя санкций со стороны надзорных органов. Работодателю (руководителю организации) нет смысла ограничивать своего сотрудника в подобном выборе.
В большинстве случаев трудности возникают с бухгалтерами, у которых с каждым новым переходом увеличивается объем работы.
3. Что делать с записью о зарплатном банке в трудовом соглашении?
Если в трудовом договоре фигурировала запись о конкретном зарплатном банке, то после перехода сотрудника на обслуживание в другой банк, ее (запись) следует аннулировать путем оформления дополнительного соглашения. В этом случае прописывается формулировка о том, что сотрудник самостоятельно в заявлении указал на выбор конкретного банка.
4. Сколько раз можно менять зарплатный банк?
Законодательство не устанавливает ограничений на этот счет. Сменить зарплатный банк можно любое количество раз. Главное, уложиться в сроки подачи заявления на имя работодателя.
Ввиду соблюдения корпоративной этики, рекомендуется обращать внимание и на интересы работодателя, который заинтересован в работе с одним банком.
5. Как изменения отражаются на государственных служащих?
С 1 июля 2018 года бюджетные служащие получают заработную плату только на карты НСПК МИР. Использовать карты других платежных систем для получения зарплаты им запрещено. При этом ограничений на смену кредитной организации — нет.
Банк может быть любым, но карты — только платежной системы МИР.
Источники информации:
- Официальный сайт Сбербанка России — ссылка.
- Трудовой кодекс Российской Федерации — ссылка.
- Материалы справочно-правовой системы «Гарант» — ссылка.
Карточные продукты весьма удобны для пользования, так как позволяют производить взаимодействие с банком без личного обращения в офисы. Немаловажно знать способы, как снять с карты Почта Банк без комиссии наличные и прочие тарифы на операции.
Банкоматы Почта Банка расположены во многих крупных городах, но все же не повсеместно. Клиентам предлагают использовать банкоматы партнеров, в которых также не потребуется оплачивать комиссию.
Владельцам карты Почта Банка, где снять деньги без комиссии стоит узнать еще на этапе ее оформления. Это можно уточнить в офисе, по телефону у сотрудников или посмотреть информацию на сайте. В последнем случае, пользователю доступно выбрать свой регион и посмотреть все ближайшие банкоматы с конкретными адресами и размещением.
И еще о важном: через интернет таким способ нельзя переводит деньги между картами Почта Банк. Для клиентов предусмотрено проведение операций с помощью интернет-банкинга. Там, кстати, нулевая комиссия.
Переводы через личный кабинет с сайта и мобильное приложение, как правило, выполняются мгновенно. Однако максимальный срок зачисления денег составляет 3 дня, поэтому не паникуйте раньше срока, если деньги не пришли в течение пары минут.
Особенности и условия для перевода
Безн аличный перевод посредством пластикового платежного инструмента является одним из самых практичных способов ведения расчета. Клиенты отдают предпочтение этому методу расчета благодаря высокой скорости осуществления финансовых операций, отсутствию нормативных ограничений и небольшой комиссии за перечисление средств. Особенно удобно, если клиент Сбербанка имеет личный кабинет, в этом случае можно переводит ь деньги с карты Сбербанка на карту Почта банка буквально из любой точки мира.
Денежные переводы с карты Сбербанка на карту Почт а банка – эффективная услуга, актуальная для граждан, являющихся клиентами данного банка. Держателям банковского пластика предлагает ся на выбор несколько вариантов для перевода денег с карты на карту, среди которых мобильный банк, Сбербанк Онлайн и п еревод через терминал. Р ассмотрим в подробностях особенности безналичного перевода и возможный процент комиссии для к аждого способа.
В зависимости от пересылаемой суммы, банк может затребовать подтверждение совершаемого перевода. На телефонный номер отправителя придет смс-код, для подтверждения секретный код необходимо ввести в соответствующее поле.
Выберите в списке «На карту в другой банк»;
Также установлены лимиты на суммы перечисления в рамках одной транзакции. Максимальная сумма при пересылке на:
Как перевести зарплату в другой банк
На примере Сбербанка зарплатный проект открывается без дополнительных договоров и согласований. После оформления карты Mastercard, клиент через Сбербанк Онлайн совершает следующие действия:
- Войти в Сбербанк Онлайн и выбрать карту.
- В настройках карты выбрать опцию «Сделать карту зарплатной».
- Сформировать и скачать заявление.
- Передать заявление по месту работы.
- Дождаться перечисления заработной платы.
После первого перечисления заработной платы, зарплатный проект Сбербанка активируется автоматически. Клиенту поступает соответствующее смс-сообщение и пуш-уведомление. С этого момента клиент пользуется всеми преимуществами зарплатного проекта.
1. Когда можно подать заявление на перенос заработной платы в другой банк?
В ст. 136 ГК РФ указано, что заявление на смену кредитной организации подается работником не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты заработной платы. Если сроки подачи заявления нарушены, его рассмотрение и удовлетворение переносится на последующий раз начисления заработной платы.
- Потребительские кредиты
- Автокредиты
- Вклады
- Дебетовые карты
- Дистанционное обслуживание
- Ипотечные кредиты
- Кредитные карты
- Кредитование бизнеса
- Обслуживание юрлиц
Перевести деньги на счет сбербанковской карты, карты ВТБ, Россельхозбанка или другой организации требуется для определенных целей себе или знакомым. Сделать это можно вышеописанными способами посредством Почта Банка. Но следует учитывать, что за межбанковские переводы всегда взимается комиссия, размер ее может достигать 5%. По данным статистики чаще всего люди переводят деньги на счета в Сбербанке и ВТБ, рассмотрим их особенности.
Почта Банк несколько ограничивает клиентов в плане перечисления денежных средсв и устанавливает такие ограничения:
- За сутки можно перевести от 10 до 75 000 рублей.
- 750 тысяч рублей разрешается перевести с одной карточки максимально в течение месяца.
- С одной карточки можно перевести деньги не более пяти раз в день, и не более 50 раз в месяц.
Установленных ограничений большинству клиентов хватает для проведения всех денежных транзакций, поэтому следует просто рационально распределять свои потребности относительно банковских условий.
Кристина, Екатеринбург
Плохо, что с дебетовой карты за межбанк также снимается комиссия. Меня об этом в Почта Банке не предупредили, рассказали только за кредитку. Так и сняли несколько раз деньги, а я только в выписке это заметила.
Николай, Череповец
Сейчас без комиссии нигде нельзя, но в Почта Банке это еще приемлемые тарифы, даже у Сбербанка и то больше процент.
Василиса, Калининград
Деньги идут ужасно долго. Меня хоть и предупреждали, что пять дней это норма, но я не верила. Забыла за кредит и внесла уже в последний день, итог – просрочка на трое суток. Банк не виноват, но это неприятно.
Антон, Волгоград
Да, с зачислением у Почта Банка беда. Вечно то задержки, то сбои, поэтому чеки из банкоматов всегда беру и выписку из приложения заказываю. Но пока хоть потерь не было, все доходило по назначению.
Напишите заявление на имя руководителя компании с просьбой перечислять зарплату на другую карту. Укажите реквизиты банка и номер счета. Сделайте это за 15 дней до ожидаемого поступления денег. Не успели в положенный срок? Средства могут перевести на старый счет. Но следующую зарплату вы точно получите на новую карту.
Вас обязывают на работе использовать «пластик» определенного банка? Есть нормативный документ, где прописано: персонал вправе сам выбирать финансовое учреждение и тип карты. При необходимости сошлитесь на статью 5.27 КоАП РФ. Согласно документу работодателя ждет штраф до 100 тыс. рублей, если он отказывается переводить зарплату на указанные сотрудником реквизиты.
СПРАВКА:
Менять карту разрешено сколько угодно раз. |
Перечисление зарплаты на «кредитку» подходит тем, кто привык постоянно использовать один «пластик». Не нужно переживать, что деньги закончатся в самый неподходящий момент. На счете всегда есть доступный лимит, а грейс-период позволяет вернуть заем без переплаты. Когда на покупки действует повышенный кэшбэк, это дополнительное преимущество.
Обратите внимание: при наличии задолженности в день зарплаты банк автоматически спишет недостающую сумму со счета. Остаток поступает уже в ваше распоряжение, пользуйтесь «кредиткой» как дебетовым «пластиком».
Перевод с карты Почта Банка на карту в другой банк
Пользователи отмечают востребованность особых карт Почта Банка. Удобство в том, что можно оформлять карту в любом отделении, заказать перевыпуск или дополнительный экземпляр.
Очевидцы свидетельствуют, что средства поступают без задержек, в день перевода со счета предприятия.
Держатели карты НПС поддерживают финансовую политику банка, который предлагает льготные кредиты бюджетникам. По их отзывам, положительно оценивается факт существования множества точек обслуживания. На любой почте можно снимать наличные.
Новому кредитному учреждению приходится «пробивать» дорогу к успеху оригинальными идеями. Конкуренция с другими банками началась, в том числе, с разработки и внедрения зарплатного проекта. Граждане по достоинству оценили преимущества бесплатного изготовления и обслуживания карточек, разнообразные привилегии.
Шаговая доступность операционных касс позволяет быстро снять необходимую сумму от перечисленных средств. Солидный кэшбэк можно получить по пластиковой карте Почта Банк, купив товары по акциям.
Перевод с расчетного счета на карту нужен в нескольких ситуациях. Например, когда индивидуальный предприниматель хочет вывести часть выручки себе на пластик или юрлицо – перевести зарплату сотрудникам. Для этих целей карту и р/с обычно открывают в одном банке, что освобождает от комиссии и ускоряет время зачисления. Внутри одной организации оно составляет несколько часов. Деньги, отправленные утром, поступают на карту к обеду. Изредка зачисление происходит на следующий операционный день.
Смена обслуживающего банка будет выгодна для работника по следующим причинам:
- получение доступа к новым банковским продуктам и современным онлайн-сервисам;
- возможность оформления кредита на льготных условиях;
- участие в новой программе лояльности, предусматривающей получение кэшбэка за покупки;
- начисление процента на остаток;
- более выгодные условия снятия наличных.
Если предложенный работодателем банк имеет небольшую сеть банкоматов и отделений, это существенно затрудняет использование карточки. Перевод зарплаты в другую кредитную организацию позволит решить данную проблему. Клиент может выбрать то банковское учреждение, в котором ему будет удобно обслуживаться.
Тарифы на обслуживание зарплатной карты
Условия пользования карточкой просты – работодатель (бухгалтер или другое лицо) составляет платежное поручение, деньги пересылаются на карты сотрудников, люди могут тратить их в свободном режиме. Зарплатный проект Почта Банк предоставляет с выгодой для обеих сторон – высокая скорость проведения операций и хорошие тарифы.
Наименование услуги | Плата за предоставление |
---|---|
Выпуск и обслуживание пластиковых карт для всех сотрудников компании, подключенной к зарплатному проекту | Бесплатно |
Зачисление денежных поступлений от работодателя (зарплата, больничные выплаты, страховка и т.д.) на счета сотрудников | Бесплатно |
При работе с Почта Банком не нужно переживать за ряд платных услуг и трудности с оформлением. Все стандартные опции бесплатны, а выпуск карточек проводится в течение пары недель.
- для путешествий
- заправки
- супермаркеты
- 3% бонусами в категории «Рестораны и Фаст Фуд», «Одежда, Обувь»
- до 14% на бонусный счет от партнеров программы
- срок действия вознаграждения 18 календарных месяцев от расчётной даты
- максимальная сумма вознаграждения- 5 000 бонусов в месяц
- 500 бонусов в рамках акции при первой покупке свыше 500 руб.
- 5% за оплату отправлений, товаров и услуг по картам в почтовых отделениях, а также онлайн ( на сайте и в приложении Почты России) в рамках акции до 31.03.21; макс. сумма вознаграждения — 3 000 бонусов в месяц
Екатерина, 45 лет, Калининград:
Недостаток: при переводе с дебетовой карточки на карту другого банка Почта Банк взимает комиссию. При оформлении платежного средства сотрудники финансовой компании об этом не предупредили (говорили только про кредитку), заметила это только в платежке. Пришлось пару раз заплатить.
Николай, 32 года, Тула:
Все финансовые операции по картам проходят без обмана. Единственный недостаток — платежи часто задерживаются из-за сбоев в системе (так объясняют в техподдержке). Поэтому чеки и выписки приходится хранить, пока получатель не подтвердит зачисление средств на свой счет.
Светлана, 38 лет, Екатеринбург:
Денежные средства перечисляют достаточно долго. При оформлении кредитной карточки сотрудник Почта Банка предупреждал, что деньги зачисляются на счет в течение 5 дней. Но это редко, чаще всего транзакция проводится за несколько минут, максимум до 1 часа. На практике еще ни один перевод не был осуществлен даже за 1 день. В результате просрочила платеж по кредиту на 2 суток. Теперь стараюсь вносить деньги за неделю, учитывая выходные и праздничные дни.
Перевод денег с карты Почта Банка в Сбербанк
Почта Банк относительно недавно открылся, но уже успел завоевать авторитет у своих клиентов благодаря наличию уникальных предложений.
Новых клиентов привлекают не только более выгодные тарифные планы по сравнению с другими банками, но и возможность пользоваться интернет-банком в любое время в подходящем месте при наличии доступа к интернету.
Большая часть отделений располагается в офисах Почты России, что намного удобнее, ведь все знают, где находится ближайшее из них.
Почта Банк предлагает своим клиентам различные методы управления своими финансами. В отделениях установлены терминалы самообслуживания, которые помогут быстро совершить необходимый платеж по реквизитам в случаях, если к кассе собралась большая очередь.
Если по каким-то причинам не удаётся совершить транзакция, то сотрудники помогут разобраться в считанные минуты. В статье мы разберёмся, как перевести деньги с карты Почта Банка на карту Сбербанка и какие могут возникнуть сложности в процессе.
Екатерина, 45 лет, Калининград:
Недостаток: при переводе с дебетовой карточки на карту другого банка Почта Банк взимает комиссию. При оформлении платежного средства сотрудники финансовой компании об этом не предупредили (говорили только про кредитку), заметила это только в платежке. Пришлось пару раз заплатить.
Николай, 32 года, Тула:
Все финансовые операции по картам проходят без обмана. Единственный недостаток — платежи часто задерживаются из-за сбоев в системе (так объясняют в техподдержке). Поэтому чеки и выписки приходится хранить, пока получатель не подтвердит зачисление средств на свой счет.
Светлана, 38 лет, Екатеринбург:
Денежные средства перечисляют достаточно долго. При оформлении кредитной карточки сотрудник Почта Банка предупреждал, что деньги зачисляются на счет в течение 5 дней. Но это редко, чаще всего транзакция проводится за несколько минут, максимум до 1 часа. На практике еще ни один перевод не был осуществлен даже за 1 день. В результате просрочила платеж по кредиту на 2 суток. Теперь стараюсь вносить деньги за неделю, учитывая выходные и праздничные дни.
Владислав, 54 года, Волгоград:
Несмотря на то что переводы в Почта Банке часто задерживаются, здесь достаточно приемлемые комиссии за переведенные средства на счета других финансовых компаний. Например, в Сбербанке тарифы выше. А так, услугами финучреждения доволен.
Лимиты и проценты за перевод зависят от тарифа финансовой организации. За внутрибанковские транзакции комиссия не начисляется. При пополнении карточки со счета стороннего банка ПочтаБанк устанавливает следующие ограничения и комиссии:
Параметры операции | Значения |
Сумма операции до 3000 руб. | Комиссия 20 руб. |
Сумма от 3000 до 75000 руб. | 0% |
Минимальный платеж | 10 руб. |
Максимальная сумма | 75000 р. |
Месячный лимит | 600 т.р. |
Количество операций в сутки | Не более 5 |
Кол-во транзакций в месяц | До 50 |
При пополнении баланса через сервис на сайте ПБ предусмотрена плата в размере 1,5%+35 р.
Кроме процентов ПБ, отправителю придется оплатить еще и комиссию эмитента.
Как перевести получение пенсии в Почта Банк?
Прежде чем осуществить перевод своей пенсии в Почта Банк взвесьте все преимущества и недостатки. Рассмотрим дополнительные выгодные предложения, которые прилагаются к условиям обслуживания и сопутствующие минусы.
Что вы получите и с какими сложностями столкнетесь, переведя свои госначисления в Почта Банк?
Плюсы | Минусы |
---|---|
Открытие сберегательного счета, на который будет начисляться пенсия. | Минус состоит в том, что далеко не все пенсионеры умеют пользоваться банковской картой, а также банкоматами. Поэтому им проще забирать пенсию с почты наличными. |
Бесплатная карта «Мир» к сберегательному счету. | |
Надежность. Почта банк надежнее других банков, т.к. благодаря государственному участию российской почты, клиентам банка гарантируется сохранность их средств в случае краха. | |
Наличные можно снять как в банкоматах Почта Банка, расположенных, в том числе, на почте России, так и в банкоматах ВТБ. Всего 45 000 терминалов, которыми может воспользоваться пенсионер. | |
Выпуск скидочной карты «Пятерочка». Можно приобретать товары, а затем получать бонусы за покупки. | |
Помощь и консультирование в формате 24/7 в сервисе социальной и медицнской поддержки. |
Зайдите в ближайший клиентский центр банка, который может быть расположен отдельно или размещен в отделении российской почты. Обратитесь к банковскому сотруднику, бесплатно откройте сберегательный счет, а также заполните заявление для ПФР на перечисление пенсии в Почта Банк. Банковский сотрудник поможет вам заполнить заявление, которое потом будет передано в Пенсионный Фонд РФ.
К счету выдается бесплатная карта Мир. Зачем пенсионеру карта? Это выгодно. На карту будут перечисляться выплаты и не надо ходить на почту. Она может использоваться как расчетная и накопительная. Если вы хотите иметь именную карту, то придется подождать ее изготовления. Эта процедура уже платная.
На остаток по сберегательному счету будут начисляться проценты. Какой процент будет начислен на остаток средств на карте?
Нет единого универсального порядка действий для клиентов, по которому требуется осуществить пополнение банковской карты. Давайте опишем, какие действия нужно выполнить, если вы будете использовать банкомат «Почта Банка».
- Итак, прежде всего клиент должен подготовить денежные средства и карту, которую планируется пополнить.
- На дисплее устройства нужно выбрать пункт «Внести деньги». При необходимости следуйте подсказкам банкомата.
- Далее следует внести денежные средства, используя купюроприемник.
- Не забудьте получить чек, подтверждающий внесение. Он пригодится в случае технического сбоя.
Как правило, при использовании банкомата «Почта Банка» зачисление денежных средств осуществляется в тот же день. Поэтому вам не придется долго ожидать.